être conseil en

Gestion et développement des carrières

Gestion et développement des carrières
Gestion et développement des carrières

Conseil en gestion et développement des carrières

Avoir une approche personnalisée et sur-mesure, prenant compte les spécificités de l’entreprise et permettant une réponse argumentée à la mobilité des talents. Accompagner l’individu dans ses projets en s’appuyant sur un contrat d’objectifs partagé.

Contactez-nous

méthodologie

Construire un outil sur mesure adapté au besoin. Mobiliser et responsabiliser : 

  • Audit du besoin (Analyser le contexte, formaliser les attendus, sélectionner les outils)
  • Immersion dans l’entreprise (prendre en compte les spécificités d’entreprise et de son environnement)
  • Créer l’échange responsabilisant (S’engager pour être acteur de ses potentialités)

solution

Chaque solution est sur mesure et s’appuie sur des outils d’évaluation et de développement personnel éprouvés :

  • L’évaluation ponctuelle/L’assessment center (Détecter les aptitudes, les confronter aux projets de mobilité, favoriser la  crise de conscience)
  • Le Développement Center/Coaching (Enrichir le potentiel par l’émergence de nouveaux comportements)
  • Aider au repositionnement : Bilan de Compétences/Outplacement (S’engager dans un processus de validation et de mise en oeuvre d’un nouveau projet)

accompagnement

Par la mesure objective, aider à la prise de conscience et accompagner les plans d’action :

  • Restituer en transparence (Chacune des parties concernées a le même retour des évaluations)
  • De la prise de conscience au suivi du plan d’action (Formaliser un plan d’action jalonné et être garant des engagements pris)
  • Soutenir l’engagement individuel (Ancrer un résultat durable et profitable pour l’individu comme pour l’entreprise)

Notre approche

NOTRE ORIGINALITÉ RÉSIDE DANS LA MAITRISE ET LE DÉVELOPPEMENT D’OUTILS D’ÉVALUATION PERMETTANT DE SÉCURISER LES DÉCISIONS EN MATIÈRE D’ORIENTATION ET DE GESTION DURABLE DES PARCOURS PROFESSIONNELS.


Nos méthodologies d’évaluation adaptées et sur-mesure concourent à la restitution d’un diagnostic argumenté et partagé.
LA PRISE DE CONSCIENCE DE SES PROPRES MÉCANISMES DE FONCTIONNEMENT EST, POUR NOUS, LE PRÉALABLE
POUR L’ACCOMPAGNEMENT À LA MISE EN OEUVRE DE NOUVEAUX PROJETS PROFESSIONNELS.
Les méthodologies et le suivi que nous mettons en oeuvre, apportent ensuite le cadre dans lequel peuvent émerger et se réaliser les
projets.

Notre approche

nos services supplémentaires